골드만삭스증권 주식회사

회사 소개

골드만삭스증권 주식회사는 도쿄도 미나토구에 거점을 둔 골드만삭스의 일본 법인입니다. 투자은행 업무, 증권 업무, 투자운용 업무 등을 통해 일본의 대기업과 투자자에게 M&A, 자금조달, 리스크 관리, 트레이딩, 투자운용 등 금융 서비스를 제공합니다.

기업 정보

대표

이마쓰 히데히로

본사

〒105-5543 도쿄도 미나토구 도라노몬 2초메 6번 1호 도라노몬 힐즈 스테이션 타워

설립

2006-10-01

직원 수

1,000명

근무 방식

하이브리드

복지

• 일본 공식 페이지에서는 직원 국적이 30개 이상에 이른다고 소개한다.
• 일본에서는 1997년부터 Community TeamWorks를 실시하고 있으며, 직원이 자원봉사 활동에 참여할 수 있도록 유급휴가를 제공한다.
• 도쿄예술대학과의 파트너십을 통해 젊은 예술가 지원에 힘쓰고 있다.
• 경영이념에서는 모든 직무에 최고의 인재를 발굴하고 확보하는 것, 직원에게 빠른 승진 기회를 부여하는 것, 팀워크를 중시하는 것을 내세운다.
• 채용 페이지에서는 고객을 위해 최고의 결과를 내고자 하는 의욕이 있는 인재를 찾고 있다고 설명한다.
• 복리후생 페이지에서는 웰스 크리에이션 지원으로 에쿼티 프로그램과 Employee Special Investment Program을 제시한다.
• 골드만삭스의 복리후생 페이지에서는 매니저 승인 등을 전제로 파트타임 근무, 잡 셰어링, 재택·원격근무, 대체 근무시간 등 유연한 근무 제도를 이용할 수 있는 경우가 있다고 설명한다.
• workType은 공식 복리후생 페이지에서 재택·원격근무가 유연한 근무 제도의 예로 명시되어 있으므로 HYBRID로 설정했다.
• flexTime은 일본 법인의 공식 페이지에서 플렉스타임 제도 명시를 확인하지 못했으므로 null로 설정했다.
• 일본 오피스는 도라노몬 힐즈 스테이션 타워에 있으며, LEED Platinum 및 WELL Platinum 인증을 받은 오피스로서 물, 폐기물, 에너지 절감과 직원 건강을 고려한 설계를 내세운다.
• 골드만삭스는 기업, 금융기관, 정부기관, 개인 등 다양한 고객을 대상으로 폭넓은 금융 서비스를 제공하는 글로벌 금융기관이며, 일본에서는 투자은행 업무, 증권 업무, 투자 업무, 자산운용 업무, 부동산 관련 업무 등을 전개한다.
• 골드만삭스증권 주식회사의 조직에는 글로벌 뱅킹 & 마켓, 자산운용 부문, 투자조사 부문, CAO 부문 등이 있다.
• 투자은행 업무에서는 기업과 기관투자가에게 M&A, 자금조달, 리스크 관리, 헤지 등에 관한 자문과 솔루션을 제공한다.
• 증권 업무에서는 채권·통화·원자재 및 주식 관련 세일즈, 트레이딩, 리스크 관리, 자금조달, 프라임 브로커리지 등의 서비스를 제공한다.
• 채용 페이지에서는 투자은행 부문, 자산운용 부문, 증권 부문, 컨트롤러 부문 등에서 일하는 직원의 커리어 사례를 소개한다.
• 복리후생 페이지에서는 의료, 처방약, 치과, 안과 등 건강 관련 제도를 제시하며, 구체적인 제공 내용은 오피스에 따라 다르다고 설명한다.
• 정서적 웰빙 지원으로 직원 지원 프로그램, 비대면 상담, 대규모 거점의 현장 상담, Mental Health First Aid 등을 제공한다.
• 금융 웰니스 지원으로 비상 저축, 기부, 은퇴, 상속·재산 계획 등에 관한 교육과 가이던스를 제공한다.
• 출장 지원, 장학금 및 교육 지원, 엔터테인먼트·식사·통신·교통비 등의 비용 보조를 복리후생으로 제시하며, 제공 내용은 오피스에 따라 다르다.
• 일부 오피스에서는 현장 보육시설과 긴급 백업 보육, 엄마와 아기를 위한 공간, 숙제방 등을 제공한다.
• 모든 오피스에서 육아·개호 관련 조언과 상담, 출산 예정 직원을 위한 리소스, 육아휴직에서 복귀하는 부모를 지원하는 전환 프로그램을 제공한다.
• 입양, 대리출산, 난자 기증, 난자 채취에 관한 수당을 복리후생으로 제시한다.
• 결혼·시빌 파트너십 휴가, 육아·입양 휴가, 가족 긴급 휴가, 일정 근속 직원 대상 안식휴가 등의 휴가 제도를 제시한다.