공고 개요
MIXI 그룹 디자인본부 CDO실에서 디자인 조직의 운영체계(OS)를 설계하고 실행하는 전략추진 매니저를 모집합니다. 특정 업무에 국한되지 않고 디자인 조직의 핵심 과제에 대해 구조화부터 실행, 정착까지 일관되게 담당하게 됩니다. 전략 및 과제의 구조화와 실행 추진, 디자인 Ops(조직 기반) 재정의, 조직 문화 및 인게이지먼트 조성이 핵심 역할입니다. 디자인을 매개로 조직과 시장에 큰 임팩트를 남기는 일에 흥미를 느끼는 분을 찾습니다.
주요 업무
- 전략·과제의 구조화 및 실행 추진
- 디자인 Ops(조직 기반) 재정의
- 조직 문화·인게이지먼트 조성
- 특정 업무에 국한되지 않고 디자인 조직의 중요 과제를 구조화부터 실행·정착까지 일괄 담당
자격 요건
- 디자인 영역에서 상위 방침과 연계된 추상적 과제를 해결로 이끈 경험
- 추상적 과제를 구조화하는 능력
- 압도적인 추진력(오너십)
- 체계화(仕組み化)에 대한 집착
우대 사항
- 디자이너를 보유한 기업에서 횡단 조직으로서의 업무 경험
- KPI 설계나 개선 지표 시각화 등 디자인 성과를 수치로 파악한 경험
- 복수 프로덕트·복수 팀을 횡단하여 관여한 경험
원하는 인재상
- 디자인을 계기로 조직이나 시장에 큰 임팩트를 남기는 것에 설레는 분
- 유저 퍼스트 관점을 가진 분
- 강한 당사자 의식을 가진 분
- 시장 정보 수집 능력이 있는 분
- 전체 최적화·체계화에 가치를 느끼는 분
근무 조건
- 정규직
- 플렉스타임제 (소정근로시간 10:00~19:00)
- 완전주휴2일제(토·일), 공휴일 (연간휴일 123일)
- 도쿄도 시부야구 시부야 스크램블 스퀘어 28F~36F 근무
- 월급제(고정잔업수당 40시간 포함), 라이프플랜 수당 포함
비고
- 越境するマインドセット(경계를 넘나드는 마인드셋) 항목은 필수 능력 목록에 포함되어 번역 시 '체계화에 대한 집착' 뒤에 별도 언급되지 않아 mustHave에 반영했습니다.
채용 정보
- 근무지
- 도쿄
- 근무 방식
- 하이브리드
- 입사 시기
- 입사 시기 협의