일본 취업이 개꿀인 이유

일본 취업이 개꿀인 이유

1. 진입장벽이 낮다.

- 신입은 아무런 경력 없어도 지원 자체가 가능

- 일본은 신입 채용시 대량 채용하는 경우 많음

- 포텐셜 (성장 가능성) 중심 평가

- 전공 안 맞아도 지원 가능한 경우 많음

➡️ 외국인 입장에서 쉽게 시작할 수 있는 시장

2. 대기업이 많다

3,900개

- 대기업 선택지가 풍부함

- 일본의 상장기업은 약 3,900개로,한국보다

1.5배 많음(글로벌 대기업은 3배 이상 많음)

➡️ 외국인의 대기업 진입 옵션 확대

3. 외국인 수요가 많다

- 외국인을 필요로 하는 다양성 지향

- 인구 감소로 인한 인력 부족 지속

- 해외사업 확대 기업 증가

- 글로벌 시장과 언어에 대응한 인재 필요

➡️ 외국어 가능 인재의 채용 수요 존재

일본 취업은 "가능성의 시장"

1. 신입에게 낮은 진입장벽

2. 풍부한 기업 선택지

3. 외국인 채용 수요 존재

일본 취업 최적화 인재

- 경력 없이 시작해야 하는 경우

- 선택지 넓히고 싶은 경우

- 해외 커리어 고려 중인 경우