공고 개요
"좋은 회사의 정의를 바꾼다"는 미션을 실현하기 위해, 컨설팅 사업/클라우드 사업 중 한 부서에서 영업/컨설턴트를 담당합니다. 조직이기에 얻을 수 있는 소중한 행복으로 전 세계 사람들을 더욱 웃게 만들고 싶습니다. 사회와 일하는 사람들에게 공헌할 수 있는 가치를 높이기 위해 함께 도전할 동료를 찾고 있습니다. 업무1: 창업 사업이기도 한 "컨설팅 부문"에서 고객사의 조직 과제 해결에 힘씁니다. 지향하는 조직상·목표하는 확대 속도를 청취하고, 과제 도출부터 조직 변혁에 필요한 제안, 실행 지원까지 함께 지원합니다. 클라이언트는 일본을 대표하는 대기업부터 중소기업, 벤처기업까지 다양하며 역동적인 미션에 도전할 수 있습니다. 업무2: 2016년부터 서비스 제공을 시작한 "클라우드 사업"에서 고객사의 조직 과제 해결에 힘씁니다. 직원 설문조사(서베이)를 통해 고객 조직의 강점·약점을 파악하고 구체적인 개선책을 제안합니다.
주요 업무
- 클라이언트 기업의 조직 과제 청취 및 조직 상황 진단
- 조직 변혁에 필요한 컨설팅 서비스 제공(조직개발, 인재육성, 인재채용 영역 등)
- 클라이언트 기업의 조직 과제를 서베이로 파악
- 강점·약점에 기반한 조직 개선 시책 제안
- 개선을 위한 측면 지원 실시
자격 요건
- 대졸 이상
- 사회인 경력 1년 이상
- 영업 경험(개인, 법인 불문), 경영·조직인사·채용·교육 관련 직무 경험, 컨설팅 업무 경험 중 하나 이상 보유
- 팀 내 갈등이나 인간관계의 어려움 등 팀 및 인간관계에서의 어려움을 경험한 분
근무 조건
- 정규직
- 전근 있음(도쿄, 오사카)
- 유급휴가/하계휴가/연말연시휴가/경조사휴가/산전산후휴가·육아휴직/주 5일 근무제/토일공휴일 휴무/연간휴일 123일
- 오버홀 휴가: 근속 3년마다 취득 가능한 장기 휴가로 최대 연속 16일까지 취득 가능하며 월급의 50%에 해당하는 금액을 급여에 가산하여 취득 가능
- 수습기간 6개월(조건 등 변경 없음)
채용 정보
- 모집 대상
- 경력직
- 근무지
- 도쿄, 오사카
- 근무 방식
- 정보 없음
- 입사 시기
- 미정
- 연봉
- ¥5,360,000 – ¥10,240,000
복리후생
- 교통비 1일 3,000엔 실비 지급
- 사회보험 완비
- 우리사주제도
- 고용보험
- 산재보험
- 건강보험
- 후생연금보험
- 출산 축하금(첫째 50만엔, 둘째 100만엔 등 출산한 자녀 수×50만엔 지급)
평가제도
- 3개월에 1회 평가 면담
- 성과 기여도와 프로세스·성장도에 따른 2축 평가 등