공고 개요
금융공학·수리파이낸스·프로그래밍 지식을 활용해 금융상품 프라이싱 로직 개발과 시스템 개발을 수행하며 새로운 금융서비스 개발에 기여하는 코스입니다.
주요 업무
- 금융상품의 프라이싱 로직과 평가 모델 개발
- 파생상품·구조화상품의 상품 설계 시 장단점 분석
- 프로그래밍과 수리파이낸스를 활용해 신서비스 개발에 기여
- 리스크 관리·VaR·스트레스 테스트 모델 구축
- 초기 배속은 원칙 지점 → 첫 이동에서 본부 퀀트 부서 배치 확약
자격 요건
- 2024년 4월~2027년 3월에 4년제 대학 또는 고등전문학교 이상을 졸업했거나 졸업 예정인 분
우대 사항
- 금융공학·수리파이낸스·수학·통계학·물리학 등 관련 전공 또는 깊이 있는 학습
- 확률미적분·몬테카를로·수치해석·최적화 이론 학습 경험
- Python·C++·Java·R 등 프로그래밍 숙련도
- 파생상품·옵션·채권·구조화상품 가격 결정 이해
- CFA·증권 애널리스트·액추어리 등 자격 학습 또는 취득
- 논문·학회·Kaggle·경진대회 성과
원하는 인재상
- 수리 역량과 프로그래밍을 금융상품 개발에 활용하고 싶은 분
- 금융공학·수리파이낸스 이론을 실제 프라이싱·리스크 관리에 적용하고 싶은 분
- 파생상품·구조화상품 등 복잡한 금융상품을 정량적으로 분석하고 싶은 분
- 지점 경험을 거쳐 본부 퀀트 전문가로 성장하려는 커리어 비전을 가진 분
선발 포인트
- 지원은 리소나그룹 신졸 채용 마이페이지에서 진행
- 12개 응모 코스 중 하나로 응모 (퀀츠는 10개 전문 코스 중 하나)
- 입사 후에는 21개 코스(복선형 인사제도)에서 커리어 선택 가능
- 근무 에리어는 응모 시 전국·간토·간사이 중 선택
- 지점 경험 후 본부 퀀트 부서 배치 확약 제도
근무 조건
- 근무 에리어: 전국·간토·간사이 중 선택 (전거 수반 이동 여부도 선택 가능)
- 본거 에리어 제도: 입사 후에도 희망 본거 에리어 내 이동 기본
- 회사 지정 장소에 재택·텔레워크 근무 장소 포함
- 초기 배속: 원칙 지점 → 첫 이동 시 본부 퀀트 부서로 확약 배치
- 계약기간의 정함 없음(정사원)
- 수습기간 6개월
- 복리후생·휴일·수당 등 상세는 리소나그룹 채용 사이트 참조
비고
- 초임(2027년 4월 예정, 전문 코스): 대학원/대학/고전졸 월 280,000엔(연 3,360,000) / 단대·전문학교졸 월 225,000엔(연 2,700,000)
- 10개 전문 코스 중 하나 (IT企画·AM·AM(신탁재산운용)·DX·부동산 비즈니스·데이터 사이언스·퀀츠·액추어리·마켓·글로벌)
- 업무 요건 충족 시 스킬·경험에 따라 기재 수준 상회 초임 적용 가능
- 초기 배속은 원칙 지점 → 첫 이동에서 본부 퀀트 부서로 배치
- 근무 에리어 선택: 전국·간토·간사이 3개 중 선택 (전거 수반 이동 가능 여부도 선택)
- 본거 에리어 제도: 입사 후에도 희망 본거 에리어 내 이동 기본
- 회사 지정 장소에 재택·텔레워크 포함
- 계약기간의 정함 없음, 수습기간 6개월
채용 정보
- 모집 대상
- 2027년 3월까지 졸업 예정인 분(기졸업자 가능)
- 근무지
- 일본 전체
- 근무 방식
- 하이브리드
- 입사 시기
- 2027년 4월
- 연봉
- ¥3,360,000 – ¥3,360,000
전형 절차
채용 마이페이지 등록 → 엔트리시트 제출·적성검사 → 서류전형 → 면접(여러 회) → 내정 ※상세 전형 흐름은 마이페이지 안내 기준