공고 개요
‘팀워크가 넘치는 사회를 만든다’는 목표 아래 제품의 비전을 수립하고 고객 가치를 극대화하기 위한 의사결정을 수행하는 코스입니다. 엔지니어, 디자이너, QA, 영업 등 다양한 직군과 협력하여 프로덕트의 성공을 책임집니다. 기술과 비즈니스 양면에 관심이 있는 인재를 모집합니다.
주요 업무
- 프로덕트 비전·전략 수립 및 로드맵 작성
- 고객 과제 도출 및 기능 요구사항·사양 정리
- 개발 팀과 협력한 릴리스 매니지먼트 및 우선순위 결정
- 사용자 피드백 및 로그 데이터 분석에 기반한 개선 제안
- 이해관계자 조율 및 제품 가치 극대화를 위한 활동
자격 요건
- 2027년 4월 입사가 가능한 분
- 취업 경험이 1년 미만인 분
우대 사항
- IT 기술 및 소프트웨어 개발에 관한 기초 지식
- 프로젝트 추진 또는 리더십을 발휘한 경험
- 데이터 분석 및 논리적 사고에 기반한 제안 경험
원하는 인재상
- 스스로 프로덕트의 미래를 그리고 실현을 위해 행동할 수 있는 분
- 다양한 직군의 멤버와 협력하여 팀워크를 극대화할 수 있는 분
- 불확실한 상황에서도 의사결정을 내리고 책임감 있게 임할 수 있는 분
선발 포인트
- 프로덕트에 대한 열정과 사용자 관점
- 복잡한 과제를 정리하고 해결로 이끄는 논리성
- 사이보즈 문화에 대한 공감 및 적합성
근무 조건
- 플렉스 타임제 (코어 타임 없음)
- 리모트 워크 환경 수당 (월 5,000엔) 지급
- 근무 장소 선택 (사무실 또는 재택) 가능
비고
- 기본급 월 43만 엔~ (상정 연봉 602만 엔~)
- 역량 및 경험에 따라 기본급 월 40만 엔~ (상정 연봉 560만 엔~)으로 제안될 수 있습니다
채용 정보
- 모집 대상
- 2027년 4월 입사(취업 1년 미만)
- 근무지
- 도쿄
- 근무 방식
- 하이브리드
- 입사 시기
- 2027년 4월
- 연봉
- ¥6,020,000 ~
전형 절차
1. 사이보즈에 대해 알아보기 2. 엔트리 (서류 전형) 3. 면접 (3~4회) 4. 내정